如何策劃新穎好玩的連云港年會主題方案

     以疾馳的速度進入了下半年，勤勞美麗的HR小姐姐們已經開始策劃年會，但是一個看似吃吃玩玩的事情，卻要舉行的有意義還能不落俗套，確實是一件讓人頭疼的事情。年會舉行的場地要高端、年會主題有創意、活動要輕松、員工要團結、還要員工們覺得好玩，老板看了意味深長鼓掌叫好的事情，會讓HR小姐姐們撓禿了頭吧......為了小姐姐們美麗的頭發考慮，珠峰小編決定為大家帶來一波有創意的年會主題大推送，讓HR小姐姐們無需再為策劃有創意年會主題煩惱!

     對于大多數企業來說，年會年年會，創意最難辦，說起年會形式，人們馬上就能聯想到"吃喝會"、"表演會"、"抽獎會;對員工來說可能形式無所謂，最重要是要有新意、玩的嗨，但對于策劃者來說，可就傷腦筋了.....如何策劃一場新穎而又獨特的小型年會策劃方案?下面是珠峰小編收集的年會主題創意，可供參考!

     1、企業拓展年會

      一年就這樣匆匆忙忙的過去了，是時候該放松一下了。那就來場拓展年會來犒勞下員工，拓展年會是一種新型的放松式的年會，不僅放松員工的筋骨，同時也獎勵了辛苦一年的同事。“把委屈留在過去的一年里，把自己留在最好的新的一年里”是的，那些委屈痛苦都從一場拓展年會來詮釋，把這一年的不開心都通通揮灑出去，用最好的狀態來迎接新的一年的自己，我們就是年輕任性。

     除了拓展年會受歡迎外，還有很多企業愿意在郊區的莊園農場舉辦年會，員工可以采摘大棚水果、蔬菜，還能游覽田間冬日美景，還能做一些簡單戶外運動，既休閑又可度假，而且這類年會的成本比在市里找五星級酒店要合適不少。

    2、競技運動型年會

    挑戰自我,創新未來,配合探索、創新、進取的特點進行活動口號設置.一場別開生面的趣味運動會將拉近企業上下所有人的距離，對于培養企業凝聚力，拉近各部門員工的距離是一個很不錯的主題年會。這個創意主題年會相對來說比較適合年輕員工比重高的企業。甩掉西服革履，穿上運動衣褲，場上分隊競技、場下歡呼雀躍，釋放青春的活力，悄然間，所有人感受到了競爭、協作、榮譽、團結等種種企業內涵。

    3、溫泉年會

    企業如何在變幻莫測的市場環境里，在競爭激烈的現實環境中，在金融危機的撞擊下，堅實的向著自己的目標努力奮進，取得成功?如何在“冰凍時期”安全過冬為來年積蓄能量?如何保持和提高士氣，續寫曾經的輝煌?——溫泉主題年會是最好的選擇。公司舉辦年會的初衷是加強員工情感交流，緩解壓力，讓員工增強歸屬感，因此除了傳統的會議以外，讓員工泡溫泉也是現代社會所推崇的年會形式之一。

   連云港珠峰拓展公司為大家準備了二十款年會的方案，還可以幫你專屬定制自己的方案！